Une nouvelle forme d’embauche.

Une séance d’information sur les contrats d’accompagnement dans l’emploi (CAE) "passerelle" a réuni une douzaine d’élus des cantons d’Andelot, Bourmont, Clefmont et Saint-Blin ainsi que des représentants d’associations. Bruno Sido, le président du Conseil général, assistait à cette réunion animée par Corinne Solofo, directrice départementale du Travail, de l’Emploi et de la Formation professionnelle, Emmanuel Jacob, directeur du Pôle emploi de Chaumont et Nicolas Merle, directeur de la mission locale. Les CAE s’adressent à des jeunes entre 16 et 25 ans qui pourront être recrutés pour un an, durée en principe non renouvelable, sauf cas particulier. Les employeurs, une mairie, une intercommunalité, une association doivent œuvrer avec le potentiel d’emploi existant sur le territoire. L’intérêt a été manifeste, à en juger par les nombreuses questions de l’auditoire.

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LE JOURNAL DE LA HAUTE-MARNE du 26/10/2009 - En page 4 du 26/10/2009

Liens sur ce thème

La CCIT52 en action : Lettre trimestrielle de la Chambre de Commerce et d’Industrie de la Haute-Marne.

Challenge Haute-Marne : Revue de la CCI de la Haute-Marne.

Actuca.com : Retrouvez les principaux titres de la presse économique régionale et nationale.

L’interconsulaire : La revue nationale des Chambres de commerce et d’industrie.